Indemnité de formation

Généralités

Au sein de la Commission Paritaire 314 (coiffure, fitness et soins de beauté), les travailleurs qui suivent des formations reconnues, sont récompensés financièrement par le biais de l’indemnité de formation. Il s’agit d’une indemnité que les travailleurs reçoivent parce qu’ils sont motivés pour se former davantage et apprendre de manière continue. Par cours suivi, les travailleurs reçoivent une somme d’argent effective: l’« indemnité de formation ».

Qui peut profiter d’une « indemnité de formation » ?

Chaque travailleur employé dans une entreprise relevant de la CP 314 avec le code ONSS 123 ou 223 (mentionné sur la fiche de paie) a droit à cette indemnité.

A combien s'élève l’« indemnité de formation » ?

Le montant de l’« indemnité de formation » dépend de la durée de la formation.

Pour une formation d’une journée entière (minimum 6 heures de formation), le montant de l’« indemnité de formation » est de € 75,- brut. Le montant maximum d’indemnités que le travailleur peut percevoir par année calendrier est de € 750,- brut.

Comment bénéficier d’une « indemnité de formation » ?

Veuillez indiquer dans la rubrique « remarques » du formulaire d’inscription sur le site de Physical Coaching Academy que vous souhaitez bénéficier de l’indemnité de formation. À la fin de chaque journée de formation, vous recevrez de notre part un QR code. En scannant ce QR code, vous pourrez enregistrer votre présence via CSAM/ItsMe. L’indemnité de formation sera ensuite versée dans les plus brefs délais sur le numéro de compte que vous avez indiqué.

Plus d’informations

Retrouvez davantage d’informations relatives à l’indemnité de formation sur le site internet du Fonds de sécurité d'existence CP314.

N’hésitez pas à nous contacter si vous avez des questions.